Selbstführung für Unternehmen
Impulsvortrag | Workshop | Seminar/ Training
Selbstführung: sich selbst authentisch, gesund und effektiv führen.
Selbstreflexion
Selbstverantwortung
Selbststeuerung
Was bedeutet Selbstführung?
Selbstführung ist die Fähigkeit, das eigene Denken, Fühlen und Handeln so zu steuern und zu verändern, um im Einklang mit seinen Werten zu handeln und gesteckte Ziele zu erreichen. Dadurch entsteht mehr Authentizität und mentale Stärke im beruflichen und privaten Lebensbereich. Menschen, die sich gut selbst führen können, haben ein hohes Bewusstsein über ihre Gedanken und Gefühle und können Ziele verwirklichen.
Warum ist Selbstführung für Mitarbeitende im Unternehmen wichtig?
Durch flache Hierarchien und flexible Arbeitsmodelle entstehen für die Mitarbeitenden größere Gestaltungsräume. Um diese eigenverantwortlich und effektiv gestalten zu können, erfordert es Kompetenzen in der Selbstführung und Selbstorganisation.
Insbesondere von Führungskräften wird erwartet, dass sie ihr eigenes Handeln reflektieren können, sich selbst wahrnehmen und Strategien zur Selbstregulation entwickeln. Denn, um andere zu führen, muss ich mich selbst führen können.
Für eine erfolgreiche Selbstführung sind 3 Kompetenzen wesentlich:
Selbstreflexion
Dies bezeichnet die Tätigkeit, über sich selbst nachzudenken. Das bedeutet, sein Denken, Fühlen und Handeln analysieren und hinterfragen zu können.
Selbstverantwortung
Dies bedeutet, Verantwortung für seine inneren (Emotionen und Gedanken) und äußere Prozesse zu übernehmen. Es ist eine innere Einstellung, das eigene Handeln selbstgewählt zu haben und es nicht von äußeren Umständen abhängig zu machen.
Selbststeuerung
Ist die Fähigkeit, sich gut zu organisieren und seine Emotionen und Gedanken flexibel regulieren zu können.
Für ein höheres Selbstbewusstsein und authentische Persönlichkeit
Für eine authentische Selbstwirksamkeit, Selbstbestimmung und Motivation und effektives Selbstmanagement.
Für mehr Selbstwertgefühl, persönliches Wachstum und Selbstvertrauen
Mein Angebot zur Selbstführung für Unternehmen
IMPULSVORTRÄGE I WORKSHOPS I INTENSIVES 1:1 COACHING
Modul 1
Ihr lernt wie ihr euch besser reflektieren könnt, euch stärker wahrnimmt und euer Bewusstsein über die eigenen Ziele, Werte und Bedürfnisse erhöht.
Modul 2
Ihr erhöht eure psychische Flexibilität und ich zeige euch Strategien, wie ihr mit Veränderung und Ungewissem gesund umgehen könnt.
Modul 3
Ich zeige euch Strategien zur erfolgreichen Zielsetzung und Willenssteuerung. Ihr lernt mit inneren und äußeren Hindernissen umzugehen.
Modul 4
Ihr erarbeitet eine wirksame Strategie um verschiedenen Lebensbereiche, wie z.B. Arbeit und Selbstfürsorge, in Einklang zu bringen.
Die empfohlene Workshopdauer pro Modul ist zwischen 3 – 4 Stunden.
Durch unsere Zusammenarbeit entwickelt ihr folgende Selbstführungskompetenzen:
- Euch wird eure authentische Persönlichkeit bewusster und ihr deckt auf, was euch wirklich wichtig ist. Ihr erkennt, wo eure Prioritäten liegen und welche Ziele ihr verfolgen und erreichen wollt.
- Ihr lernt eure Gefühle, Gedanken bewusster wahrzunehmen und zu regulieren. Vor allem in herausfordernden Situationen. Ihr übernimmt Verantwortung für eure Gefühle, Gedanken und euer Handeln.
- Ihr könnt euch motivieren und könnt effektiv mit inneren und äußeren Hindernissen umgehen.
- Ihr seid leistungsfähiger, weil ihr selbstbestimmt und selbstwirksam handelt.
- Ihr wisst, wie ihr eine Balance zwischen Performance/Spitzenleistung und Selbstfürsorge gestaltet und umsetzt.
Formate für unsere Zusammenarbeit
In einem ausführlichen Gespräch besprechen wir die Anforderungen der Mitarbeiter und die gewünschte Veränderung, die durch die Workshops erzielt werden sollen. Die einzelnen Module und Methoden passe ich dann gezielt auf das Team und das gewählte Setting an.
IMPULSVORTRAG
online oder vor Ort, ca. 45 bis 90 Minuten
WORKSHOP
vor Ort, ca. 3 - 4 Stunden
intensives 1:1 Coaching
vor Ort/online
